2015年,在整體經(jīng)濟面臨下行的壓力下,杭州華虹電子設(shè)備科技有限公司整體穩(wěn)步向好,截止10月份,我司提前二個月實現(xiàn)了集團公司下達的年度經(jīng)營目標,同比增長33%。
公司快速發(fā)展,對勞動力的需求也不斷增加。尤其是今年國慶節(jié)后,就遇到了招工難的問題,“用工荒”將嚴重影響公司第四季度的產(chǎn)能及客戶訂單的交期,為此,公司將切切實實存在的用工不足事宜呈報給了杭州錢江開發(fā)區(qū)經(jīng)發(fā)局、勞動局等相關(guān)部門。
杭州錢江開發(fā)區(qū)政府急企業(yè)之所急,積極與企業(yè)周圍村委會、學校等具備富足勞動力的機構(gòu)和組織對接,并得到了多方支持。10月15日,在經(jīng)發(fā)局局長毛新利、副局長尤建浩、科長張莉的帶領(lǐng)下,分別對接了姚家埭村、杭州錢江五金工具公司等多個組織機構(gòu),通過外協(xié)加工、駐廠服務(wù)等多渠道緩解了我公司目前“用工荒”問題,提高了公司生產(chǎn)能力,確保了客戶訂單及時交付。
就做好此項工作,開發(fā)區(qū)政府領(lǐng)導高度重視,先后多次調(diào)研、考察、評估,真正將“政企攜手、村企聯(lián)合、渠道共享”工作落到實處,為破解我公司用工不足問題搭建了信息平臺和政策支持。